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编者按

为落实学院“抓党建促创建，加快高质量发展”工作主线，促进产教融合、校企合作不断向纵深推进，2022年学院开展了由博士、副高级及以上专业技术人员、公司科技特派员为主要力量的“百名专家进公司”活动，掀起了学院新一轮深化产教融合、校企合作改革新高潮，吹响了推动学院高质量发展的新号角。  

一年来，“百名专家”深入市内外76家公司开展了科研挂职锻炼、合作项目研究、公司技术攻关等活动。他们充分发挥专业优势，与公司携手“在项目上攻坚克难，直面技术难题下刀”，在新产物研发、专利申请、科研项目立项、科研平台建设等方面取得了丰硕成果，涌现出了一批典型人物和事迹。他们凭借扎实过硬的专业技术和满腔的服务热情，帮助公司解决困扰多年的“卡脖子”难题，为公司创造了可观的经济效益，真正实现了职业教育与公司的共融共赢，是学院紧跟职业教育“产教融合、科教融汇”政策的缩影，他们的工作赢得了公司的高度认可和赞扬，为公司发展贡献了“潍职智慧”和“潍职力量”。  

在活动开展过程中，涌现出一批懂技术、爱钻研，用心用情为公司解难题的专家教师，他们用行动、用成绩助力活动走深走实，有力提升了学院社会影响力。学院现开设专栏，连续报道在活动中涌现的专家教师的典型事迹，让广大教师深切感受学院深化产教融合、校企合作，勠力服务公司、奉献社会的责任担当。希望大家以先进教师为榜样，积极服务社会、服务公司，为深化产教融合、校企合作，实现学院2023年“拼双高拼发展”的工作目标不懈努力。  

服务贴心 公司暖心

潍职电商人用心赋能助力公司发展

——记信息工程学院 邱新泉、刘迪迪老师

邱新泉、刘迪迪是信息工程学院的专任教师，主要从事网店运营、网店推广等研究，两人均具有多年的电商实践经验。山东众益合控股集团有限股份公司是学院校企合作单位，邱新泉、刘迪迪经常深入公司内部进行调研，在沟通交流时了解到公司稳步发展，规模急需要扩大，业务范围迅速扩张，公司还承担着潍坊几十家公司的跨境电商运营孵化业务，急需大量的既懂得商务又会推广技术的互联网思维的电商人才。公司的这些需求成为两人助企发展的目标所在。  

学院开展“百名专家进公司”活动以来，邱新泉、刘迪迪带技术深入公司内部，深入调研,创新思路,秉承“扶上马，再送一程”的服务理念，在前期已开展的跨境电商人才孵化器技术服务的基础上，完善“教学、实训、实战、实体”四位一体电商人才培养体系。帮助公司开展跨境电商运营管理与电商直播带货服务，构建起了绿色振兴、电商搭台、多方参与、大家受益的新模式,疫情背景下为解决公司难题、帮助公司拓宽销售渠道、增加公司效益注入了新动能,在服务公司中贡献出了潍职人的力量。  

在服务活动中引入“互联网+”模式,邱新泉、刘迪迪与公司运营和技术人员一起通过已有的电子商务平台，打造了2个亚马逊店铺、2个速卖通店铺，开设了2个国内直播电商号,并先后多次线上线下指导,根据公司的产物特性、行业资源、国内国际市场情况制定推广方案，进行海外推广，帮助公司增收创收。  

邱新泉、刘迪迪立足公司实际情况，有针对性地开展服务，在电商赋能服务中,坚持精准发力。活动期间，两位老师“进营房”“出计谋”“上前线”、解难题、促合作，通过点对点、“一对一”结对服务，竭尽所能帮助公司拓展国内外市场、稳订单、降成本、提效益。一年来为公司把脉问诊，解决电商推广技术难题，为公司输送了跨境电商人才21人，为公司发展注入了新鲜“血液”；协助公司申报了山东省跨境电商孵化机构试点单位，完成了2021年度潍坊市支持跨境电子商务发展政策资金申报工作，完成世界制造网运营体系、“农机谷”农机垂直跨境电商平台运营推广体系的建设，使公司在疫情背景下取得了丰硕发展成果。  

邱新泉、刘迪迪还收集了与该公司共建专业学生的实训成绩、实战成绩、考试成绩、商务推广内容等数据，基于真实可靠的数据，提炼了“一平台四融合”的新媒体岗位胜任力模型，构建了有效、灵活、体系化的人才能力多维模型，根据人才能力多维模型帮助公司针对性地补齐学生能力短板、优化公司真实项目内容与模式。  

谈到对未来的打算，邱新泉、刘迪迪两名教师表示，在服务公司过程中将继续发挥潍职电商人的技术优势和创新资源优势，扎实为公司“干实事，干好事，干成事”，在帮助公司海外推广上下功夫，全力支持公司技术革新和科技项目攻关，在帮助公司培养培训技术人才上下功夫，为公司打造一支“永不走”的既懂商务又会技术的互联网思维人才队伍；在帮助公司申报专利、强化知识产权优势上下功夫，助力公司提高行业“话语权”；增强专家与公司家之间的交流与沟通，为促进信息共享、资源整合、行业发展共同努力。（科技处/产学研合作中心供稿）  

图 邱新泉、刘迪迪在公司调研